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[主观题]

根据我国《劳动法》的规定，劳动者的法定最低就业年龄为（）。

根据我国《劳动法》的规定，劳动者的法定最低就业年龄为（）。

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发布时间：2021-04-26

更多“根据我国《劳动法》的规定，劳动者的法定最低就业年龄为（）。”相关的问题

第1题

根据我国《劳动法＞的规定，劳动者的法定最低就业年龄为（）。

A.14周岁

B.16周岁

C.18周岁

D.20周岁

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第2题

根据我国劳动法的规定，用人单位每月要求劳动者加班加点的时间不得超过()小时。

A.24

B.36

C.48

D.72

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第3题

根据我国劳动法的规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，可以延长工作时间，

一般每日不得超过()。

A .1小时

B .2小时

C .3小时

D .4小时

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第4题

根据我国《劳动法》的规定，劳动合同的解除包括()。

A.用人单位单方解除

B.协商解除

C.劳动者单方解除

D.劳动争议仲裁解除

E.合同主管部门解除

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第5题

根据我国《劳动法》的规定，（)以上各级人民政府劳动行政管理部门、有关部门和用人单位应当依法对劳

根据我国《劳动法》的规定，()以上各级人民政府劳动行政管理部门、有关部门和用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况，进行统计、报告和处理。

A．乡级

B．县级

C．市级

D．省级

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第6题

劳动法规定的内容不包括（)。

A.八小时工作制

B.休息权和劳动报酬

C.法定节假日

D.劳动者通信自由不受侵害

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第7题

根据我国劳动法的规定，劳动者与用人单位可以随时协商解除劳动合同。此题为判断题(对，错)。

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第8题

根据我国《劳动法》规定,下列劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的情形有()。

A.在试用期内

B.用人单位采用禁闭的方法强迫劳动者劳动

C.用人单位未按规定为劳动者缴纳社会保险费

D.用人单位未按合同约定支付劳动报酬

E.劳动合同约定

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第9题

根据我国《劳动法》有关劳动保护的规定，下列不属于安全与劳动卫生规程的是（)。A．劳动安全卫生设施

根据我国《劳动法》有关劳动保护的规定，下列不属于安全与劳动卫生规程的是()。

A．劳动安全卫生设施必须符合根据规定的标准

B．用人单位必须对所有劳动者定期进行身体检查

C．从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

D．劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程

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第10题

2005年时，某材料加工厂，为了保证准时交货，要求企业职工延长工作时间10小时。根据我国《劳动法》的规定，该企业支付的工资报酬应不低于劳动者工资的（)

A100%

B150%

C200%

D300%

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