下列说法正确的是()
A.因派驻原因挂靠社保的,员工应承担相关费用,包括汇缴清算产生的应补缴额度
B.关于新参保员工,缴纳基数可按照当地政府要求的最高上限核定
C.关于参保基数调整,可根据员工上年度应发工资总和核定新缴费基数
D.未参加社保的公司实习生应安排参加工伤保险
CD
A.因派驻原因挂靠社保的,员工应承担相关费用,包括汇缴清算产生的应补缴额度
B.关于新参保员工,缴纳基数可按照当地政府要求的最高上限核定
C.关于参保基数调整,可根据员工上年度应发工资总和核定新缴费基数
D.未参加社保的公司实习生应安排参加工伤保险
CD
第1题
A.因探亲访友、旅游、住医院、培训或出差等原因临时外出的人员
B.轮流居住的老人
C.已分家的子女、出嫁人员、挂靠人员
D.调查时点的服刑人员或已应征入伍者
第2题
A.未签订劳动合同引发的劳务纠纷
B.“包工头”挂靠成建制企业引起的劳务纠纷
C.在专业分包工程施工中,因工期、质量问题引发的劳务纠纷
D.名为劳务分包实为工程分包引起的劳务纠纷
第3题
A.转船附加费是指货物必须在中途挂靠港口换装另至目的港时,承运人为此而增收的附加费船舶才能运
B.转船附加费货物包括在中途挂靠港口转船时发生的换装费储费
C.货物在中途挂靠港口转船时发生的二程船的运费由负责第船舶运输的承运人承担,由其向托运人额外增收程
D.货物在中途挂靠港口转船时发生的一切费用应能由承运人收取的转船附加费全部抵偿,如果发生无法抵偿的,应向托运人追偿
E.转船附加费通常比直航附加费要高
第4题
A.对短板渠道进行专项辅导及提升,确保渠道健康发展
B.每周各单位根据通报情况确定短板渠道
C.第一周存在短板的渠道由区县分公司相关渠道/业务主管挂靠开展短板改善
D.连续三周仍为短板渠道,由区县分公司分管领导挂靠开展短板改善
第5题
B、施工单位在施工现场派驻的项目负责人、技术负责人、质量管理负责人、安全管理负责人中一人以上与施工单位没有订立劳动合同,或没有建立劳动工资或社会养老保险关系的
C、实际施工总承包单位或专业承包单位与建设单位之间没有工程款收付关系,或者工程款支付凭证上载明的单位与施工合同中载明的承包单位不一致,又不能进行合理解释并提供材料证明的
D、合同约定由施工总承包单位或专业承包单位负责采购或租赁的主要建筑材料、构配件及工程设备或租赁的施工机械设备,由其他单位或个人采购、租赁,或者施工单位不能提供有关采购、租赁合同及发票等证明,又不能进行合理解释并提供材料证明的
E、劳务分包的发包单位不是该工程的施工总承包、专业承包单位或专业分包单位的
第6题
A.生理功能的改变会引起心理活动的改变
B.心理活动的改变会引起生理功能的改变
C.求助者未加陈述是因对咨询师缺乏信任
D.求助者未加陈述的原因可能是无意忽略
第7题
A.设计期限是合同约定的交付设计文件的时间
B.设计期限还包括由于非设计人的原因,经过双方补充协议确定应顺延的时间之和
C.因不可抗力影响,设计应顺延
D.因非设计人的原因影响,设计期限应顺延
E.因发包人应承担责任的事件对设计进度的干扰的影响,设计期限应顺延
第8题
A.不能认定为工伤
B.可以视同为工伤
C.应当视同为工伤
D.应当认定为工伤
E.相对密度(空气=1)为1.19
第10题
下列关于工期延误的说法不正确的是()。
A.可索赔延误是指非承包商原因引起的工程延误
B.关键线路上任何工作的延误都会造成总工期的推迟
C.由于质量不符合合同要求而造成的返工属于因业主原因引起的延误
D.如果非关键线路上的工作延误的时间少于该工作的总时差,业主一般不会给予工期顺延
第11题
下列说法中错误的是()。
A.当事人双方都违反合同的,应当各自承担相应的责任
B.当事人一方因第三人的原因造成违约的,由第三人向对方承担违约责任
C.违约责任是基于合同而产生的违反合同的责任
D.侵权责任是基于行为人没有履行法律上的规定或者认可的应尽的注意义务而产生的责任