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霍兰德职业兴趣测验（SDS)由哪几部分组成？

霍兰德职业兴趣测验(SDS)由哪几部分组成？

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发布时间：2022-07-27

更多“霍兰德职业兴趣测验（SDS)由哪几部分组成？”相关的问题

第1题

目前在招聘选拔中所使用的职业兴趣测验大部分是依据霍兰德的职业兴趣理论编制的。（)

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第2题

霍兰德职业兴趣测验有哪些假设（)？

A.人的职业兴趣大致可以分为六种：现实型(R)、调研型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、企业型(E)和常规型(C)

B.对应于这六种职业兴趣类型，环境也可以划分为相应的六大基本类型

C.人们一般都倾向于寻找与其职业兴趣类型相一致的环境

D.个人的职业行为是由其职业兴趣与所处环境特征之间的相互作用决定的

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第3题

在霍兰德职业兴趣测验中，属于相隔关系的两种类型的个体之间共同点较多。（)

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第4题

翻车机传动装置是有哪几部分组？

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第5题

职业锚理论是由约翰霍兰德提出来的。（)

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第6题

职业发展理论中的彩虹图是由（)提出的。

A.萨柏

B.霍兰德

C.金斯伯格

D.施恩

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第7题

（)提出职业指导由评价求职者的生理和心理特性、分析职业对人的要求和人--职匹配三要素组成。

A.霍兰德

B.帕森斯

C.诺伊

D.施恩

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第8题

实践中最常见的心理测量手段有（)。

A.智力测验

B.能力测验

C.人格测验

D.职业兴趣测验

E.动机测验

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第9题

在学生行将毕业,面临升学或就业选择时，可选用（)，以帮助其选择合适的专业或职业。

A.职业倾向测验

B.兴趣测验

C.学习障碍诊断测验

D.智力测验

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第10题

为了了解职业特点和个体特点之间的匹配关系，从而为实现恰当的人从事恰当的工作提供可靠的科学依据，是（)的目的。

A.智力测验

B.动机测验

C.职业兴趣测验

D.能力测验

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