题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
建设单位应当以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠（），督促施工总承包单位加强劳动用工管理，妥善处理与农民工工资支付相关的矛盾纠纷。
A.协调机制
B.预防机制
C.用工管理
D.应急机制
答案
B、预防机制
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（请给出正确答案）
A.协调机制
B.预防机制
C.用工管理
D.应急机制
答案
B、预防机制
更多“建设单位应当以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠（），督促施工总承包单位加强劳动用工管理，妥善处理与农民工工资支付相关的矛盾纠纷。”相关的问题
第1题
B.督促施工总承包单位加强劳动用工管理
C.妥善处理与农民工工资支付相关的矛盾纠纷
D.发生农民工集体讨薪事件的，建设单位应当会同施工总承包单位及时处理向项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门报告有关情况
第2题
A.设计单位对改建工程的设计中未考虑节能改造
B.旌工图设计文件审查机构对节能设计进行了重点审查
C.项目开工后，建设单位以节约投资为由要求设计单位降低建筑节能标准
D.监理单位将建筑节能标准纳入了工程监理依据
E.施工单位为赶工期，未对其施工人员进行建筑节能标准培训
第3题
A.分批次
B.按计划
C.按进度
D.一次性
第4题
A.农民工有按时足额获得工资的权利
B.任何单位和个人不得拖欠农民工工资
C.农民工应当遵守劳动纪律和职业道德
D.农民工应当执行劳动安全卫生规程完成劳动任务
第5题
1.钢筋分项工程(原材料、钢筋加工)检验批质量验收记录表施工依据应填写()。
A、国家验收规范
B、工法
C、工艺标准
D、操作规程
E、技术标准
2.检验批的质量验收记录由施工项目专业监理工程师填写。
A、对
B、错
3.该检验批质量验收记录表填写完成后应()。
A、直接交给建设单位保管
B、交给监理单位保管
C、由施工单位暂行保管
D、交拾档案馆永久保存
4.“钢筋分项工程(原材料、钢筋加工)检验批质量验收由()组织相关人员参加验收。
A、建设单位技术负责人
B、总监理工程师
C、监理工程师
D、施工单位项目技术负责人
5.主控项目、一般项目是根据()摘录。
A、国家验收标准
B、工法
C、工艺标准
D、操作规程
6.“施工单位检查结果”填写，以“检查记录”栏内相关记录数据为依据，做出质量评定，结论为()。
A、优质
B、优良
C、符合要求
D、合格
E、不合格
第7题
A．要求丙设计院改正
B．报告乙建设单位要求工施工单位改正
C．报告乙建设单位要求丙设计院改正
D．报告总监理工程师下达停工令
第8题
施工项目作为一个管理整体，以()为管理主体。
A.建设单位
B.建筑施工企业
C.监理单位
D.设计单位
第10题
A.以专家身份参加的施工单位分管安全的负责人
B.从省专项施工方案论证专家库随机抽取的专家组成员
C.建设单位项目负责人或技术负责人
D.监理单位项目总监理工程师及相关人员
E.以专家身份参加的勘察、设计单位项目技术负责人及相关人员
