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[主观题]

某炼钢厂针对企业一危险较大的岗位制定了现场处置方案。依据《生产安全事故应急预案管理办法》的规

定，对该处置方案，该厂应至少有（）个月组织一次演练。

A.12

B.6

C.3

D.1

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发布时间：2020-09-11

更多“某炼钢厂针对企业一危险较大的岗位制定了现场处置方案。依据《生产安全事故应急预案管理办法》的规”相关的问题

第1题

某炼钢厂针对企业一危险较大的岗位制定了现场处置方案。依据《生产安全事故应急预案管理办法》，对该

处置方案，该厂应至少每()组织一次演练。

A.12个月

B.6个月

C.3个月

D.1个月

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第2题

某炼钢厂针对企业一危险较大的岗位制订了现场处置方案，依据《生产安全事故应急预案管理办法》的规定，对该处置方案，该厂应至少每____个月组织一次演练。

A.12

B.6

C.3

D.1

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第3题

某化工厂针对本企业存在的危险较大的岗位制定了现场处置方案，依据《生产安全事故应急预案管理

办法》，该处置方案至少每（）个月应组织一次演练。

A、12

B、6

C、3

D、1

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第4题

某化工厂针对本企业存在的危险较大的岗位制定了现场处置方案。依据《生产安全事故应急预案管理办法

》，该处置方案至少每()应组织一次演练。

A.12个月

B.6个月

C.3个月

D.1个月

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第5题

某企业在安全生产标准化建设过程中，开展了创建安全班组达标活动，旨在提升班组安全管理水平。张某担任该企业班组长多年，具有丰富的基层安全管理经验，张某发现在班组内可能造成较大事故的职工往往具有感情冲动等性格特征。根据事故频发理论，针对具有这种性格特征的人，可采取的安全改进措施是（)。

A.遵章办事，违者严惩

B.重点培训，更换岗位

C.加强教育，重点监护

D.加强现场安全警示及提示

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第6题

某企业在安全生产标准化建设过程中，开展了创建安全班组达标活动，旨在提升班组安全管理水平。张某

担任该企业班主组长多年，具有丰富的基层安全管理经验，张某发现在班组内可能造成较大事故的职工往往具有感情冲动等性质转变，依据事故频发倾向理论，针对具有这种性格特征的人可采取的安全改造措施是()。

A.遵章办事，违者严罚

B.重点培训，更换岗位

C.加强教育，重点监护

D.加强现场安全警示及提示

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第7题

某化工厂针对本企业存在的危险较大的岗位制订了现场处置方案。依据《生产安全事故应急预案管理办法

》，该处置方案至少每()个月应组织一次演练。A．12B．6C．3D．1

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第8题

某沿海城市,交通便利,某民营企业拟在此地建一大型钢厂。工程内容包括:烧结厂、炼铁厂、炼钢厂及厂区

道路、污水、排水管道、供电供水系统。考虑钢材市场涨价因素,为使投资尽早受益,该企业决定将工期压缩至180天(国内、国际无先例)。目前,该厂施工图纸已会审完毕,具备了开工条件。问题: ①因工期短,应如何考虑各专业间的关系？ ②在做施工准备时,应如何考虑物资资源的准备？ ③工期短,势必造成工程投入大,费用增加,应如何控制施工管理过程中的成本？ ④为实现早日投产,应采取哪些措施？

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第9题

某企业针对中层管理人员制定了一套能力薪酬体系，这套薪酬体系赖以建立的一个重要基础是（)能力模型。

A.核心

B.职能

C.角色

D.职位

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第10题

一、背景 A公司承包了东北某炼钢厂的压缩机站机电安装工程，要求年底竣工，设备安装结束后，拟对空压

一、背景

A公司承包了东北某炼钢厂的压缩机站机电安装工程，要求年底竣工，设备安装结束后，拟对空压机进行单机调试，并由项目总工程师编制了试运转方案报建设单位审批后进行。调试过程中发生下列事件：