下列哪一选项不属于法律规定的责任类型?()
A.民事责任
B.道德责任
C.行政责任
D.刑事责任
B、道德责任
A.民事责任
B.道德责任
C.行政责任
D.刑事责任
B、道德责任
第1题
A.审核企业的风险组合观,并与企业的风险承受度加以比较
B.建立并维护有效的风险管理框架
C.评估企业最重要的风险
D.评估管理层的风险反应是否适当
第2题
A.违约责任不属于可仲裁的范围
B.应认定合同已确定了仲裁机构
C.仲裁协议因约定不明而在任何情况下无效
D.如某国甲公司不服仲裁机构对仲裁协议效力作出的决定,向我国法院申请确认协议效力,我国法院可以受理
第4题
关于民事法律关系,下列哪一选项的说法是正确的?()
A.民事法律关系只能由当事人自主设立
B.民事法律关系的主体即自然人和法人
C.民事法律关系的客体包括不作为
D.民事法律关系的内容均由法律规定
第6题
A.裁决所依据的证据是伪造的
B.仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序
C.认定事实的主要证据不足
D.适用法律确有错误的
第7题
A.要求各控制责任部门和责任人员必须做好业务执行过程中的文档资料记录和保存工作
B.聘请经验丰富的全职会计和财务人员跟踪与分析业绩情况和做好文档资料的保存工作
C.根据重要性原则,除需要永久保存的资料外,其他重要资料要求保存七年以上
D.一般资料要求保存二年以上,从而实现控制过程的可审计性
第9题
下列选项中,不属于《职业病防治法》第四十三条、第四十四条规定的职业病报告的职责的是()。
A.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地卫生行政部门报告。确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告
B.卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后,应当依法作出处理
C.县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作,并按照规定上报,即诊断职业病医疗卫生机构、接诊急性职业病的综合医疗卫生机构和用人单位成为法律规定的职业病报告的责任人或责任主体,以上机构依法承担职业病报告的义务
D.卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,由上一级卫生行政部门责令改正,通报批评,给予警告;虚报、瞒报的,对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分